STRATEGI HUMAN CAPITAL PERTAHANAN WILAYAH KOTA BAHARI JAKARTA
Keywords:
PERTAHANAN DAN KEAMANANSynopsis
Buku Strategy Human Capital Pertahanan Wilayah Kota Bahari Jakarta menghadirkan cara pandang baru tentang pertahanan bukan semata soal kekuatan militer atau teknologi, tetapi tentang manusia sebagai inti dari ketahanan bangsa. Berangkat dari realitas Jakarta sebagai kota bahari yang dinamis dan kompleks, buku ini mengajak pembaca melihat bagaimana kehidupan pesisir, aktivitas ekonomi, serta interaksi sosial masyarakat membentuk ruang strategis yang menentukan arah keamanan nasional. Dengan bahasa yang membumi, pembaca diajak memahami bahwa setiap individu dari nelayan hingga pekerja pelabuhan memiliki peran nyata dalam menjaga kedaulatan.
Di tengah perubahan zaman yang dipengaruhi globalisasi, urbanisasi, dan disrupsi digital, buku ini mengupas berbagai tantangan yang dihadapi wilayah pesisir perkotaan, mulai dari ancaman lingkungan, sosial, hingga siber. Namun, alih-alih menekankan pada kerentanan, buku ini justru menyoroti potensi besar human capital sebagai kekuatan utama. Dengan pendekatan yang integratif, penulis menghubungkan pembangunan sumber daya manusia dengan strategi pertahanan modern, sekaligus menawarkan gagasan bahwa ketahanan sejati lahir dari masyarakat yang sadar, tangguh, dan mampu beradaptasi.
Lebih dari sekadar kajian akademis, buku ini adalah ajakan reflektif sekaligus inspiratif bagi seluruh elemen bangsa. Ia menegaskan bahwa menjaga negara bukan hanya tanggung jawab institusi tertentu, melainkan kerja bersama yang dimulai dari kesadaran sederhana dalam kehidupan sehari-hari. Dengan memadukan perspektif strategis dan nilai-nilai kemanusiaan, buku ini menjadi referensi penting bagi siapa pun yang ingin memahami bagaimana membangun pertahanan yang kuat dari dalam melalui manusia yang berdaya, berkarakter, dan memiliki rasa memiliki terhadap bangsa.
Downloads
Download data is not yet available.
References
Adger, W. N. (2000). Social and ecological resilience. Progress in Human
Geography.
Adella, F., Sarjito, A., & Sudarya, A. (2024). Pemberdayaan masyarakat
dalam meningkatkan kesadaran bela negara. Jurnal Kreatif.
Adella, F., Sarjito, A., & Sudarya, A. (2024). Pemberdayaan masyarakat
dalam meningkatkan ketahanan sosial. Jurnal Kreatif.
Aguinis, H. (2019). Performance management. Chicago Business Press.
Agustina, G., et al. (2024). Pengembangan kompetensi SDM berbasis digital.
Jurnal Pengabdian Masyarakat.
Akbar, R. S., et al. (2024). Literasi digital dan ketahanan nasional. Jurnal
Pendidikan IPS.
Aldrich, D. P., & Meyer, M. A. (2015). Social capital and community
resilience. American Behavioral Scientist.
Allen, D. G., Bryant, P. C., & Vardaman, J. M. (2010). Retaining talent:
Evidence-based strategies. Academy of Management Perspectives.
Allen, T. D., Eby, L. T., Poteet, M. L., Lentz, E., & Lima, L. (2004). Career
benefits associated with mentoring. Journal of Applied Psychology.
Angkoso, K. S. (2024). Manajemen SDM dalam pertahanan nasional. Jurnal
ISO.
Angrave, D., Charlwood, A., Kirkpatrick, I., Lawrence, M., & Stuart, M.
(2016). HR analytics challenge. Human Resource Management
Journal.
Ardita, R. R., Sutarto, & Adhikari, B. P. (2025). Triple helix partnership model.
Jurnal Pendidikan Teknik Sipil.
Arifin, Z. (2022). Ketahanan masyarakat dalam perspektif ketahanan
nasional. Jurnal Ketahanan Nasional.
Arsyah, T. D., & Pakri, P. (2023). Human capital and digital transformation.
Journal of Economics and Business Letters.
Arribathi, A. H., & Munir, A. (2024). Data pelatihan digital dalam
pembelajaran adaptif. Jurnal Investasi.
Asch, B. J., Hosek, J., & Mattock, M. G. (2010). Military compensation
reform. RAND Corporation.
Ashdaq, M., et al. (2024). Kompetensi digital dan kinerja SDM. Mandar
Journal.
Aulia, N. R., et al. (2024). Infrastruktur dan pertumbuhan ekonomi. E-Jurnal
Ekonomi Pembangunan.
220 | Strategi Human Capital Pertahanan Wilayah Kota Bahari Jakarta
Badan Nasional Penanggulangan Bencana. (2023–2025). Data kejadian
bencana Indonesia.
Badan Pusat Statistik DKI Jakarta. (2024–2025). Statistik kesejahteraan
masyarakat Jakarta.
Bappenas. (2023–2026). Laporan pembangunan nasional dan dinamika
global.
Beechler, S., & Woodward, I. C. (2009). Global talent war. Journal of
International Management.
Becker, G. S. (1993). Human capital. University of Chicago Press.
Bogen, M., & Rieke, A. (2018). Hiring algorithms and bias.
Booth, K., & Wheeler, N. J. (2008). The security dilemma. Palgrave
Macmillan.
Bryson, J. M. (2018). Strategic planning for public organizations.
Bustomi, M. A., et al. (2025). Dinamika nasionalisme Indonesia. Jurnal
Intelek Insan Cendikia.
Bueger, C. (2015). Maritime security definition. Marine Policy, 53, 159–164.
Buzan, B. (2011). People, states, and fear. ECPR Press.
Cappelli, P. (2019). Hiring is all wrong. Harvard Business Review.
Cedefop. (2020). Skills forecast 2030.
Collings, D. G., Mellahi, K., & Cascio, W. F. (2019). Global talent
management. Journal of World Business.
Crook, T. R., et al. (2011). Human capital and firm performance. Journal of
Applied Psychology.
Day, D. V., et al. (2014). Leadership development. The Leadership Quarterly.
De Vos, A., & Meganck, A. (2009). HR value perception. Personnel Review.
Deery, M., & Jago, L. (2015). Talent management and balance. IJCHM.
DeNisi, A., & Murphy, K. (2017). Performance appraisal. Annual Review of
Psychology.
Ekawati, R., & Soleha, L. K. (2017). Human capital innovation. Jurnal
INTEKNA.
Emilia, R. P., et al. (2023). Globalisasi ekonomi. Jurnal Riset Ekonomi.
Fábián, S., & Boutton, A. (2024). Military training. International Studies
Quarterly.
Faidz, N., & Kuswinarmo, M. (2024). SDM digital. Jurnal Media Akademik.
Folke, C., et al. (2010). Resilience thinking. Ecology and Society.
Florida, R. (2002; 2017). Creative class & urban crisis.
Firdaus, F., et al. (2025). AI adaptive learning.
Fitri, A., et al. (2024). Globalisasi ekonomi regional.
Gallup. (2020). State of the global workplace.
Gerstner, C. R., & Day, D. V. (1997). Leader-member exchange. JAP.
Daftar Pustaka | 221
Glaeser, E. L. (2011). Triumph of the city.
Goleman, D. (2017). Leadership. HBR Press.
Hadi, S., et al. (2022). Sistem pertahanan negara.
Hallegatte, S., et al. (2017). Unbreakable. World Bank.
Hanushek, E. A., & Woessmann, L. (2020). Education and growth. JEL.
Hausknecht, J. P., & Trevor, C. O. (2011). Turnover theory.
Huda, A. K., et al. (2021). Pendidikan karakter.
ILO. (2016; 2024). Fair recruitment & labor.
IPCC. (2023). Climate change report.
Irawan, B., et al. (2024). Triple helix.
Judijanto, L., et al. (2023). Digital transformation impact.
Kaplan, R. S., & Norton, D. P. (2008). Execution premium.
Kementerian Pertahanan RI. (2022–2025). Strategi pertahanan nasional.
Kementerian Perhubungan RI. (2023–2025). Statistik transportasi laut.
Khairani, I. A., et al. (2021). Pendidikan karakter.
Kniffin, K. M., et al. (2021). COVID-19 workplace.
Kolb, D. A. (2015). Experiential learning.
Kominfo. (2025). Statistik internet Indonesia.
Kurnia, F. R., & Gusri, L. (2024). Coastal vulnerability.
Kusumawardani, A., & Faturochman. (2004). Nasionalisme.
Latora, V., & Marchiori, M. (2004). Infrastructure vulnerability.
Levashina, J., et al. (2014). Structured interview.
Lee, J. W. (2018). Human capital Korea.
Marler, J. H., & Boudreau, J. W. (2017). HR analytics.
McCauley, C. D., et al. (2010). Leadership handbook.
Meerow, S., et al. (2016). Urban resilience.
Mintzberg, H. (2017). Strategic planning.
Minbaeva, D. (2018). Human capital analytics.
Nadhiroh, A., et al. (2024). Coastal flooding Jakarta.
Nicholls, R. J., et al. (2007). Coastal systems.
Noe, R. A., et al. (2017; 2020). HRM.
OECD. (2019–2024). Skills outlook & digital economy.
Pulakos, E. D., et al. (2019). Performance management.
Putnam, R. D. (2000). Bowling alone.
Rani, R., et al. (2025). Adaptive learning.
Republik Indonesia. (2004–2014). UU TNI & pemerintahan.
Robbins, S. P., & Judge, T. A. (2017). Organizational behavior.
Rodrigue, J. P. (2020). Transport geography.
Saks, A. M. (2006). Employee engagement.
Schwarz, M., et al. (2021). Maritime cybersecurity.
222 | Strategi Human Capital Pertahanan Wilayah Kota Bahari Jakarta
Singer, P. W., & Friedman, A. (2014). Cybersecurity.
Sitorus, H. F., & Said, B. D. (2023). Keamanan maritim.
Sugiantoro, A. M., et al. (2024). Industri pertahanan 2045.
Suryadarma, D., & Suryahadi, A. (2018). Education Indonesia.
Syahfitri, A., et al. (2024). Kompetensi digital.
Tan, J., et al. (2017; 2020). Human capital Singapore.
Todaro, M. P., & Smith, S. C. (2020). Economic development.
Uhl-Bien, M., & Arena, M. (2018). Leadership adaptability.
UN (2015; 2024). SDGs & cybercrime.
UNCTAD (2022–2024). Maritime transport.
UNDRR (2015; 2019). Sendai Framework.
UNODC (2023). Crime report.
World Bank (2020–2025). Human capital & resilience.
WEF (2023). Future of jobs report.
Yukl, G. (2013). Leadership in organizations.
Downloads
Published
June 20, 2026
Copyright (c) 2026 Ceppi Hilmansyah (Author)
License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International License.
How to Cite
Hilmansyah, C. (2026). STRATEGI HUMAN CAPITAL PERTAHANAN WILAYAH KOTA BAHARI JAKARTA. Widina Media Utama. https://doi.org/10.59818/71rbng94
